Акционерное общество

НАУЧНО-ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИЙ ИНСТИТУТ ИНФОРМАЦИОННО-АНАЛИТИЧЕСКИХ ТЕХНОЛОГИЙ

История ГлавНИВЦ Мосгорисполкома – НПО АСУ «МОСКВА» — НИИИТ

ПРИЛОЖЕНИЕ 3.

 

Планирование и организация работы в ГлавНИВЦ-НПО АСУ «Москва»

 

 

Планирование и организация деятельности предприятия осуществлялась на нормативной основе, куда входили как общегосударственные и ведомственные стандарты, так и стандарты предприятия (СТП).

Работа организации в первый период, когда она имела официальный статус Главного научно-исследовательского вычислительного центра (ГлавНИВЦ) Мосгорисполкома, регламентировалась нормативным документом — «Положением о структурно-организационных основах ГлавНИВЦ Мосгорисполкома и планировании научно-исследовательских работ» (Москва, 1975 год), утвержденным директором ГлавНИВЦ П.Н. Ткаченко П.Н..

Для реализации нормативной деятельности в области организации работ в НПО был создан, как обязательное структурное подразделение, — сектор стандартизации. Для проведения политики в области стандартизации в каждом из основных производственных отделов определялись уполномоченные по стандартизации. Деятельность сектора стандартизации и уполномоченных по стандартизации определялось соответствующими нормативными документами:

Руководящий документ. Положение о секторе стандартизации. РДП ГЦ 04-79.  ГлавНИВЦ, 1979 год.

Стандарт предприятия. Положение об уполномоченных по стандартизации в отделах и ВЦКП ГлавНИВЦ. СТП ГЦ 03-79. ГлавНИВЦ, 1979.

Для регламентирования деятельности научно-исследовательских подразделений ГлавНИВЦ были разработаны и введены в действия соответствующие Положения об отделах. Положения разрабатывались на основе Руководящего документа – «Типового положения о научно-исследовательском подразделении ГлавНИВЦ. Требование к составу и содержанию. РДТП ГЦ 14-80», ГлавНИВЦ, 1980 г..

Для регламентации служебного документооборота в организации был разработан Руководящий документ – «Правила индексации и согласования приказов, распоряжений и писем. РДП АУВ 05-81. НПО АСУ «Москва». 1981 г.».

Каждый сотрудник организации обязан был иметь индивидуальное плановое задание, составляемое согласно руководящему документу «Индивидуальное плановое задание, порядок составления, оформления, утверждения и контроля. РД ГЦ 12-80, ГлавНИВЦ, 1980».

Сметы и учет расходование составлялись на основе стандарта объединения «Порядок составления смет и учета расходования средств по ГлавСистем, ОТП АУВ 06-81, НПО АСУ «Москва», 1981″.